John 金九银十，在这秋风拂面之际，迎来了10月份的月度晨会，10月份的到来意味着2021年只剩下三个月的时间，在这最后三个月的时间里，大家团结一心，努力拼搏，为2021年交出一份满意的答卷。
晨会现场
本次晨会由总经办范林军先生主持，诺菲特门窗董事长余永山先生、营销中心总监刘俊龙先生、研发中心总监唐小俊先生等领导皆出席会议。
总经办范林军先生主持早会
一份耕耘一份收获，辛勤播种，必定硕果累累。公司对月度优秀员工以及优秀管理进行表彰，希望大家向优秀的人学习，为自己增添荣誉的同时为诺菲特的发展添砖加瓦。
余董为月度优秀员工颁发奖励
优秀管理售后部主管吴亚宁进行晨会分享
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。每一份工作都有压力与艰辛，售后工作面对的负情绪比较多，当我想要放弃的时候，总是回想起领导激励的话语：当你觉得辛苦的时候，正是你在走上坡路的时候，当你的生活平淡无奇，就是下坡路的来临。
负面情绪对于解决问题没有任何益处，保持冷静的情绪，认真思考事情的解决办法、高效处理问题才是根本。
诺菲特营销中心总监刘总以“协作”为主题展开分享：
企业的发展离不开各个部门的相互协作，由于定制门窗属于非标产品，客户定制产品的完成需要销售、设计、生产等各个部门协作完成。各部门在完成自身工作的前提下，协作沟通也是不可或缺的，良好的沟通协作，可以提高效率，可以得到更好的结果，可以提供给客户更好的服务。
营销中心总监刘俊龙先生发表讲话
研发中心总监唐总以企业精神“锐意进取，追求完美”为核心发表晨会讲话：
希望大家在自身工作过程中发自内心主动进取，被动进取就已经落后一步。品质月攻关活动已然落幕，但是品质提升依然在继续向前，而品质的提升正需要各个关联部门、班组之间的团结协作。
研发中心总监唐小俊先生发表讲话
聚邦企管杨老师晨会分享从两方面进行：
工作心态：疫情以来受市场影响，经营不善的企业比比皆是，在如此的大环境之下，公司订单不减反增，大家需要珍惜工作的机会，认真工作，努力提升。十月份工作计划：型材仓、五金仓的标准流程建立；生产作业指导书规范整理，下发到各个工位执行；压缩生产周期；解决客诉以及生产过程重大品质问题。
聚邦企管杨老师发表讲话
余董总结发言
状态很重要，不论面对事情还是情绪，皆是决定成功与失败的关键回顾收获总结，是驱动自己进步的核心点，我们应该为团队中每一个人的进步感到开心。我们要有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神，时刻保持感恩、居安思危的意识。市场经济环境恶劣，强者生存，所有部门、岗位要继续努力、精益求精、做到更好。
诺菲特董事长余永山先生发表讲话
所有的优秀背后，一定是全力以赴，当你竭尽全力去做一件事情的时候，会有意想不到的收获。希望十月份的你不怠惰、不退缩，付出会有收获，努力不会被辜负。金秋十月，让我们携手再出发，砥砺前行，再创佳绩。
各管理层及获奖人员合影留念
