01
我们是谁
北京市银杏公益基金会
(简称“银杏基金会”)是一家公益机构,我们不种树、不扶贫、不救灾、不建学校。我们找人,我们要找到能把这些事情做好的人,他们可以是民间公益机构的领导人或创始人,可以是能用行动推动公益事业发展的学者、媒体人,可以是用奇思妙想解决社会问题的行动者,只要是在面对社会问题时立即采取行动,勇于承担责任与风险,注重长期效果并且百折不挠的人,就是我们一定要找到的具有社会创业家精神的青年行动者。
银杏基金会角色,既有底层灵活的资金和个人支持,还有顶层传播倡导的引领,又有中间的沟通协调,联合行动。我们会将发现人,激发人,凝聚人的事业一直做下去,期待有你的参与。
02
我们希望你是这样的
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具备社会创业家精神,相信人是有潜力的,相信合作的力量;
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乐观、进取、勇于承担,能够处理模糊和变化;
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善于团队协作,愿意支持与服务他人;
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对新事物好奇,学习能力强。
03
银杏基金会可以提供这样的价值
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基金会行业中等偏上的薪酬待遇,包括不限于五险一金、商业保险、7-15天年假;
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多元的团队,一起践行社会创业家精神,相互滋养、注重成长,打破个人局限;
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接触更加丰富的人群,与社会创业者们并肩同行,打开社会视角;
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实现个人价值,锤炼坚韧、正直、前瞻的品格。
04
认同了这些,我们需要这样的你
传播主管(1人)
工作职责:
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根据机构战略和项目开展情况,推动制定合理有效的传播目标和策略;
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负责官方网站、微信及微博的内容运行,制作机构宣传品;
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协调和执行媒体活动,对传播效果进行监测;
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开拓、维护媒体联系人数据库及媒体关系。
能力要求:
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本科及以上学历,2年以上相关工作经验,优秀的写作能力;
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能独立负责合作项目,并与团队协同合作完成所负责的项目;
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具有较强的社会洞察力,善于与各类人群沟通;
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具备筹款、媒体传播、企业公益资源整合工作经验者优先。
薪酬:
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税前年薪56K-112K,特别优秀者可面议。
资助项目主管(1人)
工作职责:
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对公益组织进行专业考察和资助;
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负责完成项目报告、数据统计、项目档案等工作;
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维护项目中各相关方的长期合作关系;
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负责带领项目助理一起工作,并对其个人成长给予指导。
能力要求
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本科及以上学历,2年以上相关工作经验;
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可以独立执行一个或多个项目;
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主动性强,抗压能力强、协调能力强;
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有资助经验者优先,有项目管理经验者优先,有带领团队经验者优先。
薪酬:
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税前年薪56K-112K,特别优秀者可面议。
项目助理(2人)
工作职责:
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协助开展银杏伙伴成长计划及银杏社群运营工作;
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协助项目主管开展项目资助工作;
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执行银杏社群中的各项活动;
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协同完成团队其他活动。
能力要求:
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本科及以上学历,专业不限,在各类社会组织有实习/工作经验者优先;
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责任心强,富有团队精神,具有良好的协调沟通能力。
薪酬:
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税前年薪 49K-68K,特别优秀者可面议。
工作地点:
北京市东城区东中街9号东环广场A座银杏空间
招募流程
-请于
3月15日之前
将简历和求职信发送到邮箱:
hr@ginkgofoundation.org
-邮件标题请按以下格式:
“应聘职位:<姓名>”
。
-欢迎提供各种可以帮助我们了解您的资料,包括个人作品、署名文章、相关网站等。
-我们会在2019年
2月-3月
安排电话访谈和面试。
如果您在3月29日前没有得到人工回复,请考虑其它机会。
现在,我们正期待着你的加入,希望和你一起让我们自己变得更好,让银杏社区变得更好,我们相信只有新的行动,才会有不一样的结果。期待你的加入!
来源:北京市银杏公益基金会
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